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    Le job Adéquat

    Notre agence Adéquat BEAUGENCY recrute un Second de cuisine H/F pour son client.
    Le second de cuisine est sous la responsabilité du chef de cuisine. Il est l'assistant direct du chef de cuisine, son bras droit et celui qui le remplace en son absence.

    Les missions :
    -Mise en place du service et gestion des mises en place
    -Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique
    -Choisir les produits qui serviront à leur élaboration
    -Contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine
    -Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
    -Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres
    -Faire reconnaitre son autorité en absence du chef de cuisine

    Le profil Adéquat

    Profil :
    Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade
    Méthodique, discipliné
    Bon gestionnaire
    Bonne connaissance des normes d'hygiène
    Être à l'écoute du Chef de cuisine
    Savoir coordonnées les équipes en l'absence du Chef de cuisine
    Rémunération :
    Le poste de Second de cuisine (H/F) implique des horaires variés en service continus :
    Horaires : Matin : 07h00 à 15h15- 08h00 à 16h30- 09h00 à 17h30 • Après-midi/Soir : 15h30-00h00

    Type de contrat : CDI ou CDD jusqu'au 16 novembre 2025
    Temps de travail : 39h00
    Salaire : 2 550,00€ (avec avantages en nature : 2 634,40€ brut)
    Expérience exigée : 1 an
    Date de prise de poste : Immédiate
    Avantages :
    - Possibilité de logement (une contribution logement est déduite du salaire)
    - Prime de blanchisserie (18.20€/mois net) Nous fournissons les uniformes toutefois le collaborateur doit se charger du nettoyage
    - Prime carburant (400.00€/an net- 33.33€ net/mois)
    - Prime de 13ème mois applicable après 4 mois d'ancienneté Une fois en juin (période de présence du 01/12/N-1 au 30/06/N) Une fois en novembre (période de présence du 01/07/N au 30/11/N)
    - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50% par l'employeur)
    - Service de prévoyance
    - CSE à disposition
    - Pourboire chaque mois
    - Récupération des heures supplémentaires (sans condition d'ancienneté)
    - Parking gratuit

    Ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez !
    Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 02 38 22 18 70

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