Logistique
Réf : 0MX-228755
Logistique
Réf : 047-260148
Assistant approvisionneur H/F
Le job Adéquat
Notre agence ADÉQUAT de BRON recherche pour son client situé à Saint-Priest un Approvisionneur H/F.
Rattaché(e) au Directeur de la Supply Chain, les fonctions sont les suivantes :
-Analyser les besoins aux quotidiens (Calcul CBN sous ERP) ;
-Anticiper et passer les commandes aux fournisseurs du panel ;
-Enregistrer les ARC dans l'ERP et les mettre à jour systématiquement en cas de modification du fournisseur (prix, délai, indices, références) ;
-Gérer les demandes d'enlèvements chez nos fournisseurs lointains (transitaires) ;
-Faire chiffrer les coûts des transitaires ;
-Assurer les relances de commandes de manière proactive.
Pour cela, il faut :
-Assurer une interface quotidienne efficace avec les Achats, la Planification et l'ADV ;
-Participer à la résolution des litiges fournisseurs ;
-Communiquer efficacement pour limiter les retards/problèmes d'approvisionnements
Une maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit pour une communication fluide avec nos fournisseurs/transporteurs internationaux et une compréhension approfondie des documents contractuels en anglais
Salaire :
2350 € mensuel sur 12 mois (Négociable) + Ticket restaurant 11€/JT + indemnités transport.
Base hebdo :
36h30/semaines (35h normales + 1,5h temps de pause payées), télétravail 1j/s sous condition
Le profil Adéquat
Savoir :
Formation initiale et/ou une première expérience en approvisionnements, si possible dans un milieu industriel B to B ;
Avoir l'expérience d'un logiciel de type ERP (représente 90% du temps de travail) et des outils informatiques (Maîtrise du pack Office, en particulier Excel et RECHERCHE V) ;
Suivi des calculs de CBN ;
Niveau C1 Minimum en anglais.
Savoir-faire :
Être capable d'analyser des besoins (commandes fermes/prévisions) et de les transmettre aux fournisseurs dans le cadre défini (prix d'achats, coût transport, respect lot défini...) ;
Avoir une capacité d'analyse des données informatiques et des informations sous leurs différentes formes.
Savoir-être :
Savoir travailler en équipe ;
Avoir le sens de l'anticipation ;
Faire preuve de dynamisme, curiosité, réactivité ;
Être à l'aise au téléphone ;
Savoir faire respecter les délais par les fournisseurs
Votre rémunération et vos avantages :
-Taux horaire fixe + Tickets Restaurants + Indemnités transport + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
-Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
-Acompte de paye à la semaine si besoin,
-Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
-Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
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